全职妈妈如何杀回职场
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全职妈妈如何杀回职场,生活中,有些妈妈因为有了孩子,退出了职场,成为了全职妈妈。当孩子长大了,但全职的妈妈想出去工作,又该如何重返职场?下面是关于全职妈妈如何杀回职场的内容,希望对大家有帮助!
全职妈妈如何杀回职场1
前段日子,一位现在正在做“全职”妈妈的朋友曾跟我感叹:回想当初,都市里无数的白领丽人中的一员,为了成就自己的一番事业,那时的我简直是个“工作狂”,每天穿着名牌职业套装,穿梭于高档写字楼的光彩琉璃间,加班、出差、熬夜,生活始终都是奔忙着向前走,充满着激情和疲倦……可现在,曾经的职场玫瑰变成家里憔悴的康乃馨,留恋的不只是充实的生活,还有对自我的追溯。或许很多女性在刚做“全职”妈妈时,都有雄心壮志有朝一日重返职场,但当几年之后,孩子上了幼儿园或小学,“全职”妈妈需要真正面对的将是重新定位、重塑自我的过程。在这个过程中,女性朋友们会发现应对的首要问题是“工作”,面临着最大的挑战是心理适应能力。相信许多做过母亲的女性都有过这样的感受,让我们来看看以下几则心理小故事。
初尝挑战职场滋味
小琪辞掉工作后做“全职”妈妈已有3年半,在这几年苦中有乐的时间里,个中滋味只有她自己知道。现在好了,女儿长大了,今年上了一所双语幼儿园,平时忙碌的生活一下松弛下来,她隐隐约约地感觉到生活中缺少了什么。虽然在一家翻译公司做兼职翻译,不时接一些小的翻译工作,赚一点零花钱。日子就这样过得悠闲轻松,但内心世界总是有些失落,还是希望能试着找份正式工作,重新回到社会中去。于是,经朋友介绍了一家证券公司,通知她参加面试,准备继续做回金融老本行。虽然面试的结果还不知道,但经过这次的求职,小琪终于明白过来,原来这3年半的时间已经使她变得非常懒散……
那天,当先生下班回家带来参加面试的消息时,她并不感到兴奋,而是担忧。连她自己都不明白为什么会这样!因为以前总是向先生抱怨,就是因为家和孩子的缘故,自愿放弃了工作,做出了很大的牺牲。但现在真的机会来了,她反而变得没有勇气,开始退缩了。小琪找了各种各样的理由来预见面试失败的可能性,甚至非常“叛逆”地逃避起“求职作业”来——不肯写简历!先生也被弄得很窘迫,他不知该如何劝慰或是鼓励她,最后竟然为她代笔准备好了简历。对此,她非但没有心存感激,反而觉得他是在瞧不起自己……这种心态真的很奇怪,小琪告诉我:她讨厌现在自己的心态。
她知道一定是自己的自卑心理在作怪。面试前一天晚上,还为了职业装的事与先生大吵一架,原因很简单,过去的职业装全部都穿不下了,产后小琪胖了许多,只能穿休闲装;因为做“全职”妈妈的安逸生活,也导致从未考虑过要购置新的职业装。因为此事,她更加沮丧——原来的美丽全不见了,只有一张缺乏自信和生机的面容。
第二天的面试她鼓足勇气还是去了,其实小琪心里很紧张、很矛盾。面试结束后,她的心情非常糟糕,原来“全职”妈妈的生活把自己的自信、冲劲全都磨灭了呀!如今才知道自己是这么害怕再次融入社会。面试虽然还没有结果,但她已决定激流勇进。也许这次真的应该做好充分的准备再上职场,也许这是挑战自己心理素质的最好的机会。
茫然回归家庭
小雅休好产假上班后,因工作原因与客户发生了很大的冲突,她坚持己见,客户非常生气,向她的上司投诉,上司指责了她的过错,她认为自己很委屈,于是和上司又产生了激烈的争吵,最后一怒之下,愤然冲动辞职。
刚辞职的头几个月,日子过得悠闲又自在,不上班虽然没有收入来源,可是身心自由,还能够接触很多上班时候接触不到的方方面面。家里有妈妈帮忙带孩子和做家务,没有每天早上百米冲刺般的赶车,也没有工作的压力和烦恼,更没有人际关系的摩擦和不快,有时,自己约上几个同样是“全职”妈妈的朋友出去美容、购物、健身和喝咖啡等,她非常享受这种随心所欲的生活状态。
可不知从什么时候开始,她时常感觉心里空落落的,生活得非常茫然,连独自面对社会的勇气都没有了。有时孩子睡着后,她就开始怀念以前上班的日子。虽然工作节奏很快,工作压力颇大,但是和同事们在一起说说笑笑,心情很愉快;工作中可以学到许多书本上学不到的知识,同时也是自己个人价值的体验和提升。
人的心理活动其实是很微妙的,虽然她上班的时候,赚钱并不是很多,但是在经济上还是比较独立的。现在不上班,自己在生活上就自觉变得节省,不能像以前上班时那样用钱随便,否则先生的经济负担太重了,她的自尊心使得自己更不会主动开口向他要钱,这也使得她感到压抑。
长期不上班,不与社会接触,小雅的情绪波动很大,稍有不顺心就无缘无故地对孩子发脾气,有时孩子吓得哇哇大哭;在家里和妈妈在一起,经常为一些生活小事与她吵架,不依不饶争个明白,要占上风;对先生也不放心,经常悄悄检查他的手机短信息、翻他的公文包、搜他的衣袋,为此他们发生了激烈的争吵,先生说侵犯了他的隐私权。其实小雅也知道,这些都是自己的捕风捉影,这种心理失衡严重影响了她和先生的亲密感情。从心理学来看,这也是女性的归属感和安全感丧失所致。
先生是个有责任心的好男人,他主动找小雅谈心,他担心她长期在家寂寞,建议她出去应聘,重新证明自己的能力。小雅对求职实在没有信心,直到这时候她才发现自己原来不敢独自面对现实。先生每周都买人才时常报回来给她,她却从来不看;先生从网上收集的招聘信息,她毫不关心;人才招聘市场她也懒得去,整天在家里浑身提不起精神,再次投入工作和社会的动力严重缺乏。现在她时常感觉到,自己对新鲜事物的反应好象都迟钝了,对今后的前景她十分迷茫。
职场“铿锵玫瑰”
活力四射的小雯是典型的职业女性形象:齐耳短发,职业套装,白色衬衣,大公文包,全身洋溢着清爽、干练的职业女性风范。她的座右铭是:女人,工作着是美丽的。
小雯结婚前在一家外贸公司工作了3年,她的工作业绩有口皆碑,并担任部门主管一职。可自从怀孕后,因她们夫妻双方的父母亲全在外地工作,不能前来照顾她,无奈她只好辞职在家做起了“全职”妈妈。时间过得很快,一转眼儿子2岁多了,活泼健康,非常可爱。小雯原来在大学里学的专业是法律,在养育孩子的这段时间,她虽然人很辛苦,很吃力,她还是克服困难,利用孩子睡觉的间隙时间,捧起律师资格考试书来看,深夜常常看到她刻苦攻读的背影。
先生的工作也很忙,但他非常体谅小雯的辛劳,在儿子出生后,特地从老家带来亲戚帮忙照顾她和孩子,操持家务,使得小雯能腾出时间来学习,她很感激先生的'一番心意,从此夫妻感情更加深厚。经过不懈的努力,小雯最后通过了考试,终于取得了律师资格。儿子上了托儿所后,小雯决定出去应聘。她把大学时优秀的成绩单,英语等级证书,律师资格证,全部整理出来,她要开始她真正的职场赛跑了。
她满怀信心地参加了面试。那天,她面带笑容地对主考官说:“正直、严谨、细心、努力和对工作百分之百的热忱,是我的自信,我完全可以做一个好律师。”几位主考官面带微笑地点点头。两个月后,小雯正式被录用了,坐到了一家律师事务所的办公室里。工作中,她向同事虚心请教,处处做个有心人,周末,她又在外学习、充电,及时弥补知识的缺陷,经过不断的努力,她的工作能力受到了上司、同事的一致好评。现在,对小雯来说,每一天都是新的开始,她愿意迎接任何挑战,也愿意和每一个人分享她的成功经验。
返航心理分析
“全职”妈妈在孩子长大后重返职场,其中的酸甜苦辣难以一言而尽。她们面临的是心理学上的“适应”问题,面对生活大环境的变化,如何及时正确地调整自己的心态?如何在职业环境改变、生活环境改变、人际环境改变之后,有一个心理上的良好适应和自我调节的平稳过渡,最合理的答案就是“适者生存”,“适”即“适应”,它包括了人们身心两方面的适应过程。
目前,我们仍处于以男性为主导的社会环境中,女性择业、就职的机会原本就没有男性多,而且大多数男性并不承认“全职”妈妈的劳动,其实她们操持家务、照顾好先生的生活,养育好自己的孩子,包含了极大的社会价值。“全职”妈妈重返职场不仅要适应现实生活,更应该活出女性的精彩。我一直很欣赏1908年美国芝加哥女工罢工游行时提出的口号“要面包也要玫瑰”,面包象征经济保障,玫瑰象征高质量的精神生活。因此对于“全职”妈妈来说,既不必丧失自信,也不必担忧未来。只要合理地制定一个起点,给自己多一点空间,用心学习、努力追赶,就能使自己更好的游弋于职场!
我在此应给渴望重返职场的“全职”妈妈们一些鼓励,我认为小琪是个勇敢的妈妈,无论第一次的返航途中遇到了多大的风雨,但她终究跨出了这一步。从社会心理学的角度分析,任何一个长期不工作的成人在复职过程中所遇到的困难、艰辛和矛盾都是非常正常的,你也可以把自己当作是“社会大学”的“重考生”,目前大学生就业都存在着很大的困难,更不用说“重考生”了。但是,如果不把起点定得太高,降低就职的期望值,甚至将自己当作一名“新兵”,由小事做起,或许更易树立起自信。大量的实践证明:“自信,由小事的成功建立。”
我希望更多的“全职”妈妈以更好的心态、更多的勇气来迎接挑战,也希望所有的“全职”妈妈都能在育儿生活和社会生活中找准自己的定位,做个自信的幸福母亲和职场女性。
全职妈妈如何杀回职场2
全职妈妈重返职场遭遇困难多
1、最大困扰是脱轨
在对50多名已走上职场的妈妈调查发现,与职场脱轨是重返职场最大的困扰,有超过7成妈妈如此认为,其次是孩子缺少照顾、工作技能生疏、自信心不足等。
孩子上学之后,尽管一些全职妈妈开始考虑重返职场,但许多人已经到了35岁左右的尴尬年龄段,找起工作来困难重重。
2、孩子3岁时是重返职场好时机
“刚开始3个月,适应不了工作节奏,连文档也不会了,理解能力也跟不上。”孩子已经4岁的曾小姐建议全职妈妈们,在家期间一定要保持浏览新闻的习惯,保持与社会的联系。
其实,生完孩子重返职场的优势还是不少。知名育儿专家认为,宝宝3岁上幼儿园,这是全职妈妈重返职场的合适时机。全职时间太久与社会脱轨,全职时间过短,则会缺席孩子安全感建立和习惯养成的关键时期。
3、职场压力跟不上
李芸曾经是一家公司的中层管理人员,因为一直觉得压力很大,老公的薪水又足以让一家人过得舒舒服服,就在家里过了两年“修身养性”的日子。当她决定重返职场时,她觉得有点不对劲。比如,尽管她觉得自己在很认真很努力地做事情,老板仍觉得她工作不够努力,同事也觉得她有点懒,甚至还有人对她曾经的工作经历提出了怀疑。李芸大呼冤枉,她问心无愧地说自己每天手忙脚乱,可总觉得跟不上大家的节奏。
心理学家分析说,李芸的这种情形属于生活节奏紊乱。因为人都有自己习惯的生活节奏,这是长期在熟悉的生活环境中养成的。生活环境突然改变了,但生活节奏却不是瞬间可以改变的。对于长期居家,突然重返职场的女性来说,她们常常以喝下午茶的心情来对待工作,这是很要不得的。俗话说:“人在职场,身不由己”,一旦你选择了重返办公室,你整个心情和思维的节奏都要加快一档。
全职妈妈重返职场要做这些准备
1、职业规划。
重新开始的时候,找工作最好还是找能够利用以前工作经验的,这样容易找到工作。如果以前的工作比较重视青春饭,现在确实不适合了,可考虑转行。通常转行较有效的方式是重新进修一下,考个相关领域的职业证书。如果需要继续照顾孩子,在工作选择上要尽量减少出差与加班。
2、生活规划。
要考虑上下班路程占用的时间,科学地安排生活,确保孩子受到的关注不会减少过多,尽量与孩子保持充分的交流。经济条件允许的话,可请保姆或小时工,来协助育儿工作及生活保障。
3、求职准备。
对找工作可能遇到的挫折要有充分的思想准备,心态要平和,要能够接受可能不如以前的职位。
4、做好心理调整。
目前就业难度、薪资的预期需要根据市场做调整。有的全职母亲在生育之前有工作职务,薪资水平较高,从心理上不能接受低于以前薪资和职务的工作。另一方面,有些单位考虑到工作性质,如经常出差,可能面对重返职场的母亲说“不”。于是,选择适合自己目前生活状态的工作,就职的可能性较大。
5、做好充分的知识技能准备。
将自己相对松散、休闲的生活状态调整为工作状态。如果应聘老师之职,在试讲之前,需要了解课程改革的方向和进程;在讲课过程中,以新的教学理念,向用人单位展示自我,尽量避免因知识和技能而导致挫败感。在着装方面,由于生育后身材的变化,许多新生儿母亲着装随意。既然决定重返职场,就需要以一种严谨的职业装面对招聘方,以一种阳光的精神状态示人。
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