面试时以下四点忌讳千万不要去触碰
本文已影响3.73K人
本文已影响3.73K人
面试时以下四点忌讳千万不要去触碰,细节可以体现一个人的人品,在职场中第一印象是非常重要的,守得住寂寞方能开得出花朵,工作的时候要以自己的身体为第一标准,面试时以下四点忌讳千万不要去触碰,职场上的那些事。
面试时以下四点忌讳千万不要去触碰1
一、切忌只说不做,没有具体的案例
很多人在面试的时候,他们总是会说自己渴望得到知识,自己很善于学习,但是当面试官需要让他拿出具体的东西来证明自己的时候,此时他们却一时间拿不出像样的东西来证明自己。所以在面试的时候,我们就很忌讳光说不练。特别是在跟面试官沟通工作成果的时候,我们最好能够拿出具体的案例来加以说明。同时在和面试官说明问题的时候,我们也要及时的加入一些时间和具体的数字要素,这样就能让面试官清晰的知道我们到底在什么时间做了什么事情,通过做这件事情达到了什么样的成果。
比如,如果你说你学习能力很强,那你就可以向面试官说明你从什么时候开始,你学习了什么,你用了多长时间学会了这项技能,然后多久就可以自己独立去利用这项技能去做其他事情了;同时在向面试官表达自己工作成果的时候,你也可以向面试官说明你在什么时间做了哪个项目,在项目上主要负责哪些事情,通过你负责这些事情,你为项目具体做出了哪些贡献。通过这种方式,面试官就能够清晰地感觉到你到底有没有相应的能力。
二、切忌向面试官说一些很空洞的话语
很多求职者在向面试官介绍自己的时候,他们总会把自己说的很厉害。他们会说自己做了哪些职位,然后自己管了多少人等。但是当面试官问他们具体解决了哪些问题的时候,他们却支支吾吾的半天说不清楚。其实对于很多面试官来说,他们并不关心你做了什么职位,他们具体关心的是你在这段时间到底解决了哪些问题,你解决的这些问题到底有没有价值,你解决问题的能力能不能迁移到这家公司来,从而在这家公司继续为公司创造价值。
对于一个公司来说,公司真正关心的是你能够解决多少问题,你能够为公司创造多少价值的问题。所以求职者在面试的时候就尽量不要说一些很空的话语,尽量能够带着解决问题的思维去跟面试官去沟通。
三、切忌说自己做事踏实,专注细节
很多求职者在求职的时候,他们总会说他们很专注细节,做事很踏实。但是当面试官看他们简历的时候,面试官却发现简历上有很多的细节问题。而这种时候,面试官就会觉得你说的情况和你真实表现出来的情况是很不一致,所以他们对你的第一印象就不是很好。
所以求职者在和面试官进行沟通的时候,就不要将自己说的过于完美,面对自己身上的问题,求职者也要变换一种方式来向面试官说清楚。同时,在面试的时候,求职者也要做到表里如一,不要简历上写着是一个版本,但是在具体和面试官沟通的时候,却有把自己说成了另外的`一个版本。
四、讲团队关系时切忌夸夸其谈
在面试过程当中,面试官肯定会问到一个问题,那就是你在团里当中是如何处理好你和团队之间的关系的。很多求职者一上来他们就开始在那里夸夸其谈,他们会说自己和团队之间的关系是如何如何的好。自己为这个团队做出了多少贡献等。
其实你这样去表达,你并不能真正的打动面试官。此时,你向面试官表达你和同事关系最好的方式就是:
1、你要向面试官说明你之前具体参加过哪些项目?
2、你在这个项目当中担当什么样的角色?
3、你和哪些人做了合作?
4、在合作的过程当中,你们具体解决了哪些问题?
5、通过合作,你们的工作完成的怎么样?
当你结合一些具体案例去表达自己和同事间关系的时候,面试官自然就会很认可你说的话,同时面试官也相信你有具体解决这些问题的能力。
面试时以下四点忌讳千万不要去触碰2
禁忌一:张口问钱
许多求职者一开口就先问多少钱,殊不知这是求职最大忌,一下就降低了个人层次。谈钱是最终环节,公司要是觉得你符合岗位要求,必定会与你谈待遇,不适合岗位要求的话,你就是问了也没用。
禁忌二:通讯不畅
HR与应聘者联系时,经常会遇到电话欠费、不接电话、过后也不回电的情况。这会给HR留下极差的印象,因为这说明求职者干事大意、不负责任。
禁忌三:短信不回
许多招聘单位都会短信邀约面试,或是用短信发送地址、交通状况等信息。可是,大概90%的应聘者都会不予理睬。这说明求职者连最根本的尊重、礼仪、礼貌都不懂。
禁忌四:伴随面试
这年头,家人兄弟伴随面试的还真不少,这除了说明求职者还未“断奶”之外,还真不知有何效果。
禁忌五:简历造假
用人单位招聘员工,首先看中的是人品,其次才看重能力。如果简历造假,除了会让用人单位对应聘者产生信任危机外,更会对其人品产生质疑。
用人单位对建立造假深恶痛绝,一经发现,不管应聘者是否真的能够胜任岗位,用人单位都不会录用这个人了。因为用人单位会思考:简历造假,会不会还有其他地方也造假了?未来会不会也在工作上造假?让造假的人加入团队,团队其他凭真材实料加入的人会怎么想?
最后,给应聘者一个忠告:请一个认真对待自己的人,不要有任何造假行为。假的东西总有一天会被拆穿的,你想每天都抱着害怕被拆穿的心情活下去吗?
禁忌六:挑三拣四
许多人面试时喜爱对面试单位上下审察,有的甚至将对用人单位的看法当场说出来。其实,即便是你有资历挑,也别让人当面感觉到,这会让人觉得你很浅薄、不成熟。
禁忌七:言而无信
许多人与公司预定了面试时间,到时间却不去面试,并且也不做任何解释。这种人即便找到工作,也不会长久。一个成熟、优秀的人,承诺过的事必须要做到。
禁忌八:面试迟到
按时面试体现的是人的基本素质——能否妥善合理地安排自己的时间,以及是否有风险意识。这也是诚信的一种体现,所以,建议提早一点到达面试地点,如果因为意外赶不上,也要及时打个电话解释原因。
面试安排在十点,如果过了九点半还没到公司楼下,就该短信或者电话和HR报备,对不起有可能会迟到,目前我在哪里,预计还有多久,已经采取了什么样的解决措施,比如堵车从车上下来了正在跑过去或者换了地铁,问清楚如果不能正点到会有什么麻烦,末了对耽误对方再次道歉。
同样是迟到沟通,提前叫做有预案,过后叫做解释就是掩饰,掩饰就是能力不足。
禁忌九:预备缺乏
面试是一项斗智斗力的运动,匆促上阵,肯定会无功而返,预备作业必定要做。除此之外,心理预备也非常重要。
禁忌十:信口雌黄
许多求职者在面试过程中喜爱信口雌黄,殊不知这是掩耳盗铃。其实,年轻人没经验毫不新鲜,不懂就说不知道,没人会笑你,反而会认为你为人真实。
一般有实力的人,都不会刻意、主动地吹嘘自己,但是如果、主动问他的话,肯定会佩服他知识的深度和广度。这样的人,是因为他明白自己再怎么厉害,也只是知道相关方面的冰山一角而已,没必要拿出来炫耀,即“知道的越多,越觉得自己渺小”。而信口雌黄夸夸其谈的人,则就是“此地无银三百两”了。
最不靠谱的四种避孕方法 千万别试
揭秘民间八大灵异禁忌之物 千万别碰!
冬天敷面膜千万要牢记注意的四要点(图)
面试不能触碰的3个禁忌 关于面试不能触碰的3个禁忌
禁忌!晚上千万不要走山路啊
千万不要去查的恐怖事件
10种面相女人克夫 万万碰不得
洗草莓千万不要去蒂浸泡
卧室千万不能种下面这些花
不可触碰的职场禁忌
哪些星座男人不是东西 千万碰不得
关于面试的忌讳
面试注意以下6点最容易给面试官好感
什么样子的脸型不适合短发 4大短发地雷区千万不要碰
男生恋爱时的禁忌有哪些 四个不要千万别去触犯
这些美白方法千万不要尝试
偷钓鱼触碰高压线 被电的面目全非生不如死令人泪下
面试时千万别出现这五种情况
经期时六大错误减肥法 千万别去试
想要有完美肌肤 这7样东西千万不要碰到你的皮肤
面试时千万别出现这几种情况
养生重地:人体四大神秘“三角区”千万别碰
6大夏日减肥禁忌 千万不要犯哦!
面试提问时这些话述千万别乱说
面膜可以洗澡时敷吗?千万不要图省事
面试最忌讳的话
农历二月二的禁忌 二月二龙抬头这些禁忌千万不能碰!
12星座情侣有什么不可碰的忌讳
面试中的五大忌讳
职场人哪5条忌讳不能触犯
社交礼仪面试忌讳
揭秘:没钱千万别去碰的星座女
护肤禁忌:7个去黑头方法千万别试