如何和领导谈升职
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我们在职场中,要获得更大的空间,站到更高的角度,实现人生的价值,升职加薪是最直接的办法。但是升职提拔掌握到领导的手中,如果你总是默默的努力去工作,其他全然不顾,领导主动给你升职的几率是比较小的。小编整理了和领导谈升职的相关信息如下,希望对各位网友有所帮助。
一、本职工作必须做好
1、必须严肃认真的对待本职工作,不断提高自己,这是能力问题
2、要有敬业精神,不迟到早退,做事不拖拉,守时守信完成任务,这是态度问题。
3、有很强的'责任感,不推诿扯皮,热情主动的去工作,有时需要做一些职责范围外的事情,也要尽心尽力的去完成。
二、人际关系一定要处理好
1、谦虚同别人相处,获得同事的认可,领导的信任,那么你会有更多的机会展现自己。
2、有团队协作精神,不能过分的突出自我,做人要低调,从别人嘴里说出来你的好,比自己夸自己的效果要好很多。
3、让领导觉得你是自己人,有时候领导不能说的话,必要时需要你说出来。
三、要主动同领导谈升职
1、时刻关注空缺岗位,了解自己有什么优势可以胜任。
2、站到领导的角度想事情,明白目前领导需要什么样的人去任职这个岗位。这样就清楚如何谈才最有效,领导才更容易接受。
3、主动同领导沟通升职意愿,适时表达出自己在工作上想进步,想锻炼,想提高的心情。
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