见领导应该是会见还是接见
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见领导应该是会见还是接见,想必在职场中的你也应该经常遇到过接待领导的事情,因为是接见领导所以这时候就需要注意,最好就是能给领导留一个好的印象。以下分享见领导应该是会见还是接见?
汉语言博大精深,要准确掌握和运用,要从基础做起,也就是从字词句学习开始,弄清楚音形意,不懂就要问,查字典和工具书,切不可敷衍了事,不求甚解。所以见领导应该是用接见。
会见和接见的区别是什么呢?
问题分析
会见和接见的区别:会见是对外交往中最常见的活动,通常安排在会客室或办公室;接见是会见的一种形式,是对级别较低的来访者的会见,接见场所根据需要而定。两者的主要区别主要取决于会见的人员身份、形式和内容。
会见
1、会见指跟别人相见;有时用于外交场合。出自《周书·王褒传》。如:某某领导在百忙中会见了外国友人,双方在友好的气氛中交流了意见,达成了很多共识。
2、凡身份高的人士会见身份低的,或是主人会见客人,在正式场合会见级别较低的来访者的会见,一般称为接见或召见。如:国家领导人亲切会见了国际友人和朋友,并设宴款待。
3、凡身份低的人士会见身份高的人士,或是客人会见主人的会见,一般称为拜见。如:外国友人在北京会见了国家领导人。这里的会见就是拜见的意思。
拜见
中国是礼仪之邦,讲究“有朋自远方来不亦乐乎”。因此,会见讲究礼节性、政治性和事务性,或兼而有之。会见也好,接见也罢,都是外交的一种形式,都有相对等的礼仪要求。只有相互尊重,平等交流,才能够增进友谊,达成共识,促进合作和发展。
初次见领导要注意如下细节:
1、问候时最好点名道姓。迈进会客室的门,你的第一句话可能是:“你好,见到你很高兴。”但这却不如说:“李经理,你好,见到你很高兴。”后者比前者要热情得多。
2、若对方没请你坐下,你最好站着。坐下后不应掏烟,如对方请你抽烟,你应说:“谢谢。”把烟灰和火柴头弄到地板上,是很不得体的。
3、不要急于出示你随身带的资料、书信或礼物。只有在你提及了这些东西,并已引起对方兴趣时,才是出示他们的最好时机。当对方询问你所携带资料中的有关问题时,你应给予详细的解释或说明。
4、主动开始谈话,珍惜会见时间。尽管对方已经了解到你的一些情况和来访目的,你仍有必要主动开口。你可再次对某些问题进行强调和说明。也是礼貌的需要,也反映一个人的精神面貌。
5、保持相应的热情。在谈话时,你若对某一问题没有倾注足够的热情,对方会马上失去谈这个问题的兴趣。
6、当愤怒难以抑制时,愤怒会使你失去理解他人和控制自己的客观尺度。它不仅无助于问题的解决,反而会把事情搞得更糟,应提早结束会见。
7、学会听的艺术。听有两个要求,首先要给对方留出讲话的时间,其次要听“听话听音”。如对方首先讲话,你不可打断对方。应做好准备,以便利用恰当的时机给对方以响应,鼓励对方讲下去。不能够认真聆听别人谈话的人,也就不能够“听话听音”,更不能机警、巧妙地回答对方的问题。记住:不论是社交场合,还是在工作中,善于听是一个人应有的素养。
1、一定要作好接待方案
接待方案是很重要的,最好要做一份接待方案,将要做的一些准备工作和具体的一些安排尽可能细致的写进方案里,同时,方案写好以后要交给主要领导审阅,看领导对方案有什么要求改动的地方。
2、做好车辆安排
现在公车改革以后,很多单位用车都要提前申请,一定要注意提前把车辆落实到位.要搞清楚对方有多少人,需要多少座位的车辆。如果是人数比较少,可以安排一辆小车,如果是人数多较多,则要安排一辆大车统一乘坐。在安排的'时候,要考虑到车辆越少越好。
3、知已知彼,清楚对方的生活习惯
最好和对方的联络员多做一些沟通,在生活安排方面有没有需要注意的地方。比如对方的北方的考查学习团队,而己方是在南方的话,在就餐时最好准备一些面食,做菜也要叮嘱餐馆不要都做得太辣。
4、接站的一些注意事项
要搞清楚对方是什么时候到站,要提高十几分钟到达接站的地方,最好要做一个接站标示牌,让对方一出站就能看到。同时,将己方的接站领导给对方做好介绍。如果对方有行李,可以帮助对方。不要搞错了接站的时间和地点,如果客人到了你还没到,就不好了.
5、做好解说
如果车辆乘座时间较长,可以安排一个解说员,将本单位本地区考查团需要了解的`一些情况向对方做出简单的介绍,也可以将本地区的一些风土人情和风俗特点向对方做好介绍。如果领导重视的话,最好是要进行一番演练的.
6、做好后勤服务
要将本单位的联络员名字和联系电话告之对方的每一个人,方便对方有需要的时候联系。水和纸巾人手一份要发放到位,不要遗漏。另外,要注意用餐的时候按接待标准,不上高档酒和高档菜,遵守好相关规定。所谓礼多人不怪,虽然八项规定不让做横幅之类的,但是必要的礼仪不能少。
1、准备工作,自己要明确见领导的目的,注意自己的穿着打扮,和自己气质的保持,尽力克服自己紧张的心情,一定在第一印象中有一个良好的外观形象,注意细节,不能百密一疏。穿着稳重大方得体,精神状态要积极向上,举止文明,谈吐文雅而不庸俗。
2、了解所见领导的基本情况,可以旁敲侧击的进行了解,进行自己理性的剖析,了解领导的品格和喜好,这也是很容易了解到的,从别人对这位领导的口碑中就可以得知。
3、和领导见面要稳重大气,充分体现自己的气质,不要让自己卑微或者张狂,与领导交谈要注意语速,不能太快,声音不能太大,略显含蓄,端坐要自然不能紧张的僵硬。
4、回答领导的问题要贴近实际,特别是你专业范围内的事情,要实事求是,不能夸张,尽量表达的全面,逻辑性要有,但不能是官话,用词要文雅但不能过分华丽,一定要把握好领导的风格,以领导喜欢听的话为主。
5、结束见面要进行握别,表达感激之情,礼节礼貌要善始善终,不能言之不尽废话太多,毕竟是第一次见领导,要低调含蓄。走出门之后要后头观望以示礼貌。
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